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    五月三十日星期五早上九点，朝阳劳动仲裁委的法庭内，王川坐在了申请人席位上，而坐在他对面胖乎乎一脸忠厚的男子，便是万辉公司（康总的公司）的前行政总监，学历造假者--高怀。

    “申请人，陈述你们的请求，事实及理由。”一位带着眼镜的男仲裁员不耐烦道。

    “……第一，申请人请求确认双方之间签订的劳动合同无效；第二，申请人要求被申请人返还其入职以来领取的全部工资，……事实与理由与申请书一致。”王川道。

    “被申请人答辩。”带着眼镜的男仲裁员道。

    “我不同意申请人的要求，首先我与申请人之间的劳动合同是双方的真实意思表示，劳动合同应有效；

    其次，我入职后一直在申请人处工作，每月都有工资单，上面有出勤记录和发放的工资数额。我付出了劳动，申请人对我的劳动表示认可所以才支付工资，申请人给我发放工资是他的义务。因此，申请人要求我退还工资于法无据……”高怀拿起答辩状道。

    很明显，高怀的答辩状是请人代写的，因为里面的法言法语不是一个搞行政的人说的出来的。

    “申请人举证！”带着眼镜的男仲裁员例行公事道。

    “第一份证据，公证书，公证的内容为被申请人入职时提交的学历证书在学信网上查询不到。证明该被申请人提交的学历为虚假学历。

    第二份证据，被申请人简历中记载的两家工作单位，其中第一家工作单位在帝都的企业信息系统查询不到（有查询截屏为证），其在第二家工作单位的工作岗位为行政专员岗，与申请人招聘行政总监时列出的招聘条件相差甚远，被申请人提供了虚假信息。

    第三份证据，银行转账单据，证明被申请人从申请人处共领取工资六十万，外加社保和住房公积金一共是六十一万八千元。该所得为被申请人采用欺诈方式取得，应返还申请人。

    举证完毕！”王川拿出证据目录道。


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